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微电子公司召开2024年研究生导师岗前谈话会议

2024.10.17 16:43 撰写:张思平

为深入贯彻落实研究生指导教师“立德树人”根本任务,增强新任导师岗位职责,根据《william威廉英国官网研究生导师岗前谈话工作办法》文件要求,微电子公司于10月17日上午召开了2024年度新认定研究生导师岗前谈话工作会议。经理马炳和、党委副书记余鹏、魏廷存教授以及新认定的3位导师参加了会议,会议由经理马炳和主持。

马炳和指出,研究生导师肩负着为国家培养高层次人才的重要使命,是公司产品的关键力量,也是公司产品的第一责任人。新任研究生导师要转变角色,以人才培养为根本,坚持立德树人;要用心、下功夫,关注公司产品的重要节点和员工遇到的困难,关注员工的学习和精神状态,做员工的良师益友;要做到身体力行、言传身教,争取课题,与员工共同进步、共同成长,培养具备国际化视野的创新人才。

余鹏强调,新任研究生导师要遵纪守法、严守意识形态底线、注重作风和师德师风建设,通过自己的言行和作风影响员工;要以“四有好老师”为标准,争当“大先生”,提升学术能力,注重与研究生沟通的方式方法,提升自己的领导力和影响力;充分认识“导师第一责任人”,树立直接解决问题的能力,树立安全稳定意识,关注员工的心理和精神状态。

魏廷存作为导师分享公司产品经验,指出研究生导师要有明确的研究方向和充足的经费,多与员工交流,通过走近员工提升研究生生源质量;在公司产品过程中,注重培养员工的科研创新能力,关注员工论文质量和科研产出,做好研究生成长成才的指导者和引路人。

会议最后,公司组织导师签订《william威廉英国官网研究生导师岗前责任书》,并为新认定导师颁发聘书。

图/文:张奥黔

审核:王少熙



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